Fra den 1. juni 2025 er det blevet væsentligt nemmere for Arbejdstilsynet at føre sager mod virksomheder, der overtræder arbejdsmiljølovgivningen. Med en ny lovændring kan Arbejdstilsynet — med samtykke fra anmelderen — nu bruge videooptagelser, billeder og andet bevismateriale som grundlag for deres sagsbehandling.
Tidligere var Arbejdstilsynet afhængig af at kunne gribe virksomheder på fersk gerning, hvilket i praksis gjorde det svært at reagere hurtigt på anmeldelser. Det betød bl.a., at ulovligt arbejde ofte kunne være afsluttet, før myndighederne nåede frem.
Selvom den konkrete sag, der førte til lovændringen, handlede om ulovligt arbejde med asbest, gælder de nye regler bredt: De omfatter alle typer af overtrædelser af arbejdsmiljøreglerne — uanset branche eller aktivitet.
Det er derfor en vigtig ændring, der styrker mulighederne for at sikre et bedre og mere sikkert arbejdsmiljø i Danmark.
Har du spørgsmål til, hvordan lovændringen kan påvirke din virksomhed, eller har du brug for rådgivning om arbejdsmiljø, er du meget velkommen til at kontakte os.
Med venlig hilsen
Britta Olsson
Autoriseret Arbejdsmiljørådgiver i samarbejde med DNV Denmark
Måske vil du også finde dette indlæg interessant
Trivsel er ikke et personalegode
Trivsel er ikke et personalegode – det er en forudsætning for en velfungerende arbejdsplads Vi [...]
jul
Hos Balance ApS går vi også på sommerferie fra i dag og er tilbage igen i uge 32
Hos Balance ApS går vi også på sommerferie fra i dag og er tilbage igen [...]
jul
Når to-do-listen bliver en belastning, så lav den om til en juhu-liste!
De fleste af os kender følelsen. Listen bliver længere og længere. Nye opgaver kommer til [...]
jun
Jeg troede faktisk, vi var kommet længere
Jeg troede faktisk, vi var kommet længere. I mange år oplevede jeg, at stress nærmest [...]
maj
Gør jer umage med analysen – lær af arbejdsulykker og nærved-hændelser
Mange virksomheder ser registrering af nærved-hændelser og arbejdsulykker som en nødvendighed, men hvor grundige er [...]
mar
Ansøgningsfrist til Danmarks Mentale Sundhedsdag 2026
Så er der nyt fra Velliv Foreningen der har offentliggjort en ansøgningsfrist til Danmarks Mentale [...]
mar
Danmarks Mentale Sundhedsdag 2026
Igen i år forbereder vi jer på Danmarks Mentale Sundhedsdag – den afholdes som altid [...]
feb
International Arbejdsmiljødag 2026
Den internationale arbejdsmiljødag 2026, er en oplagt anledning til at stoppe op og reflektere over, [...]
jan
Se mere på balancedanmark.dk/erhverv/ – Et stærkt samarbejde er vejen til et bedre arbejdsmiljø!